4月26日，话题东方甄选4名主播同日宣布离职登上社交平台热榜前列，引发大量讨论。事件源于4月25日下午，主播明明、天权、中灿、林林先后在各自的社交账号发布长文，确认正式离开东方甄选。多名主播在文字中提到，过去数月公司内部变化明显，个人难以适应，部分人因此承受了较大的心理压力，但同时也表达了对平台以及俞敏洪的感谢。
明明在文章中回顾了自己在东方甄选工作的1571天经历。他表示，新管理团队到位后，直播内容呈现方式与整体运营思路发生了较大调整，这种文化与理念上的转变让他难以认同。在日常工作中，他明显感受到来自新管理层的疏离感，长期处于焦虑和自我消耗的状态。虽然他尝试过理解和配合，但最终发现自己逐渐被边缘化，这种无冲突却持续存在的隔离感，成为他选择离开的重要原因。
天权同样提到，近四个月以来，公司执行管理层发生变化，随之而来的还有直播间风格、管理理念以及办公氛围的调整。他表示，这些变化让自己不断反思是否还有继续留下的理由，最终作出离开的决定。
林林在告别文字中回忆了与东方甄选以及新东方的渊源。她提到，自己在北京大学求学期间，曾获得新东方提供的助学金支持，这份帮助让她至今心怀感激。但她也坦言，自2026年以来，工作环境和整体氛围发生变化，持续的紧张情绪逐渐影响到身心状态。医生建议她在恢复阶段尽量远离压力源，这也是她选择告别的重要原因。
中灿则表示，过去几个月公司内部的规则和运作方式与早期已有明显不同。面对新管理模式，他尝试过沟通和适应，也希望找到继续合作的可能性，但最终发现，单凭个人努力难以改变整体方向，因此选择离开。他强调，自己不愿展开更多细节，也无意对任何人进行指责。
在4月25日的直播中，俞敏洪回应了此次主播集中离职事件。他表示，自己已与四位主播进行深入沟通并尝试挽留，同时也与管理团队进行了双向交流，希望尽力保留核心成员。对于此次变动给用户、粉丝以及团队带来的影响，他公开表达歉意，并指出，这四位主播都是陪伴平台成长的重要成员，他们的离开是平台的损失。
俞敏洪进一步坦言，管理层调整后，公司在管理方式上出现偏差，过于强调制度和流程，对团队情绪和人文关怀关注不足，导致整体氛围受到影响。接下来，东方甄选将对内部管理进行系统复盘，优化管理模式，在规范运营与人文关怀之间寻求更合理的平衡，着力改善僵化、高压的管理问题。
对于外界关心的平台运营情况，俞敏洪表示，此次主播离职不会对东方甄选的日常直播、供应链体系以及用户服务产生实质性影响，相关业务仍将正常推进。
事实上，明明和天权的离职此前已有迹象。4月24日，东方甄选人力资源部门曾在社区发布信息，称两位主播即将告别平台，并说明俞敏洪已进行沟通挽留，最终尊重其个人选择。
公开资料显示，明明本名石明，出生于陕西商洛，毕业于西安交通大学，曾任新东方物理教师。天权曾在北京新东方从事GRE教学六年，本科毕业于加利福尼亚大学伯克利分校，研究生毕业于哥伦比亚大学，拥有十四年海外学习与生活经历。在离职消息公开前，两人已休假一段时间，且此前都曾因直播言论引发争议。
此外，东方甄选即将迎来新的负责人。新东方教育科技集团副总裁、广州学校校长孙进将出任执行总裁一职，相关情况已得到确认。工商信息显示，4月上旬，东方优选（北京）科技有限公司完成相关变更，孙进接任法定代表人及经理职务。
值得注意的是，东方甄选另一位知名主播顿顿已于去年离开平台。2025年6月18日，东方甄选官方账号发布视频，确认顿顿合约到期并正式告别。此前，董宇辉、顿顿、明明和天权曾被粉丝合称为东方甄选的F4组合，如今四人均已离开。
尽管选择离职，这次发声的四位主播在文中都对东方甄选和俞敏洪表达了感谢，也为这段职业经历画上了相对克制而平和的句号。